红阳新材《职业素质提升与职业经理人才梯队建设》咨询项目启动仪式正式举行

图：杨俊   鲁津   程胜华

文：张晓农

2013年3月14日，湖南红太阳电源新材料股份有限公司《职业素质提升与职业经理人才梯队建设》咨询项目启动仪式正式举行。在启动仪式上，湖南红太阳电源新材料股份有限公司董事长周红阳先生与天津明理企业管理咨询公司、北京家和业咨询公司董事长程社明博士签订合作协议，引进职业生涯开发管理咨询项目，打造职业经理人才梯队。这是娄底市乃至湖南省第一家民营企业全面引入职业生涯管理体系。

红太阳电源新材料规范有限公司（以下简称红阳新材）是专注于电池新材料的高新技术企业，技术在国内处于领先地位，公司愿景是成为全球电池新材料品质第一的生产商。 2005年成立以后发展迅猛，2011年销售额达到3.5亿元，有望在近期成为娄底本土第一家上市企业。鉴于员工职业素质跟不上业务的快速增长，公司决定2年内投资400万元，委托明理·家和业职业生涯开发管理团队培养出50位优秀的职业经理人。

周总在启动大会致辞中指出，与其他企业一样，红阳新材也面临招人难、用人难的问题，实施《职业素质提升与职业经理人才梯队建设》大型管理咨询项目，旨在批量培养优秀人才，确保红阳新材基业长青。同时，他希望借此协助打造娄底人力资源培训大平台，为娄底培养更多优秀人才，为打造学习型娄底贡献力量。

程社明博士在大会讲话中表示，中国所有的企业，都面临人才瓶颈问题，困扰着企业发展。中国制造要走向中国创造，需要我们在技术研发和人才培养方面同时发力。工业发展需要材料革命，企业发展需要人才革命。周总具有伟大企业家的抱负和魄力！他深信：红阳新材一定能成为让娄底、让湖南、让全中国骄傲的企业！项目实施后，红阳新材将成为湖南省第一家全面引入职业生涯管理体系的民营企业，为红阳新材今后5年、10年、20年的发展打下牢固的人才基础。

双方签订合作协议后，周总代表公司聘请程社明博士为咨询项目总顾问，聘请冯燕、杨俊、鲁津、崔冬霞、张晓农等专家为项目顾问，并颁发了聘书。

湖南省经信委中小企业服务中心郑明主任发来贺词，娄底市人力资源和社会保障局副局长彭护国在致辞中表示这是娄底企业和人力资源事业历史上的一件大事，全力支持。市政协副主席、工商联主席李德仁先生致辞中表示有幸共同见证了对娄底市乃至湖南省民企发展产生积极影响的时刻。

仪式最后，各位领导和周总、程社明博士上台一起触摸启动球，标志着项目正式启动。娄底市政府相关部门领导、合作单位和红太阳公司员工200多人参加了启动仪式。

娄底电视台等多家新闻媒体现场采访，娄底电视台在当晚新闻节目中播出了启动仪式的新闻报道。

启动仪式结束后，程社明博士为红阳新材全体员工和来宾做了《职业素质决定成功》的培训。他结合自己30多年成功的职业生涯实践和20多年在职业生涯开发管理领域的深入思考与开创性系统研究，鼓励大家不断提升职业素质，实现自我价值。